Escale Famille Le Triolet

Description du poste

Découvrez notre équipe tissée serrée!   Depuis 1992, Escale Famille Le Triolet (EFLT) prend soin des familles de Mercier-Ouest. Seul organisme communautaire famille du quartier, EFLT accueille des personnes de milieux, de valeurs et d’origines différentes.   EFLT a pour mission de favoriser le développement global des enfants et accompagner le parent dans son rôle d’éducateur. La mission s’incarne par une approche globale et préventive basée sur les trois fondements de l’action communautaire autonome famille soit l’enrichissement de l’expérience parentale, un milieu de vie inclusif et un volet d’éducation populaire. Chacune des initiatives favorise le développement du pouvoir d’agir des individus et des collectivités. Joignez-vous à notre équipe pour faire une véritable différence dès aujourd'hui!

 

 

Technicien-ne comptable

 

Nous sommes à la recherche d’une personne engagée qui valorise l’inclusion sociale et la cohésion d’équipe dans un esprit alliant rigueur professionnelle et PLAISIR!

 

Sommaire du poste

 

Sous la responsabilité de la direction générale, le ou la technicien-ne comptable, veille à la réalisation de différentes tâches financières et administratives en soutien à la réalisation des objectifs organisationnels et opérationnels de l’organisme. Plus spécifiquement, il gère l’ensemble des activités comptables et financières ainsi que les demandes de financement. Il assume également certaines tâches reliées à l’administration générale de l’organisme.

 

Principales responsabilités

 

Gestion financière et comptable

• Effectuer la tenue des livres, en comptabilisant les écritures.
• Classer les documents comptables et fiscaux.
• Préparer et contrôler les écritures de fin d’exercice.
• Concilier les comptes bancaires.
• Préparer les paies via le service employeur D et en faire les inscriptions aux livres.
• Effectuer le paiement des fournisseurs à l’aide du logiciel de gestion comptable SAGE50.
• Suivre les comptes fournisseurs et effectuer les paiements.
• Effectuer les prélèvements des loyers des locataires et en faire le suivi.
• Préparer les états financiers mensuels et participer à la préparation des dossiers de fin d’année.
• Participer à l’élaboration du budget de l’organisation et en faire le suivi mensuel.
• Contribuer à la rédaction de demandes de financement et la reddition de comptes.
• Faire le suivi des échéances de financement et effectuer les suivis requis auprès des bailleurs de fonds et partenaires.
• Effectuer diverses autres tâches liées à la gestion financière et administrative.

Exigences

• Savoir académique, professionnel ou expérientiel en lien avec le poste.
• Un minimum de 2 d’expérience dans un poste similaire.
• Connaissances de la gestion budgétaire et du financement des OBNL, un atout
• Excellente capacité de communication et de rédaction.
• Connaissance du système de gestion comptable SAGE50.
• Connaissance du service de paie Employeur D de Desjardins, un atout

Profil recherché

• Rigueur et efficacité
• Sens de l’initiative, polyvalence et vivacité d’esprit
• Esprit collaboratif, autonomie et adaptabilité
• Sensible aux réalités des familles vulnérables.

Conditions de travail

• Statut : Poste permanent temps plein
• Horaire de travail : 32-35 heures semaine
• Salaire : 42k$ et 50k$ selon expérience
• Lieu de travail : Montréal
• Flexibilité au travail : heures, horaire et télétravail
• Vacances : Selon la politique des conditions de travail en vigueur
• Congés payés : 2 semaines fin décembre/début janvier
• Formation continue